第一百七十一章 阳雪这个首富太太（3/3）

    影视世界从做厨师开始情满四合院第一百七十一章阳雪这个首富太太九月上旬，沈冰母亲被沈冰接到了新居，这里就是以后新的沈家了。
    苏明哲解决了和沈冰之间的问题，又开始忙碌其他事情。
    苏明哲对于两个孩子的祝九宴，不准备大操大办了。
    就是请了一些亲戚朋友过来祝贺一下，摆个五六十桌，和结婚时一百八十多桌盛况，不可同日而语。
    向薇和肖云这两个女人在阳雪住院待产的时候，就跑过来，轮流照顾，还嚷嚷着非要当孩子的干妈，阳雪在孩子还没出生时，就笑呵呵答应了。
    这两个好闺蜜最近一年，有过相亲对象，但是都没成功，还是那种高不成、低不就的状态。
    “你们两个再不结婚的话，眼瞅着可就三十了。”
    苏明哲回到卧室，碰到两人正在逗孩子的时候，就提醒了一下。
    “怎么就三十了，我们才二十七好不好。”
    肖云是真不急，她现在的小日子过得别提多舒服了。
    有苏明哲和阳雪的关照，她在银行做信贷主任，年薪就有五十万，加上一些提成，一年收入轻松过百万。
    作为一个百万富婆，肖云还想多享受几年单身生活呢。
    向薇倒是想找个男人结婚，可惜没找到合胃口的，也拖了下来。
    “今年都过一大半了，明年就二十八。”
    苏明哲又斗了一句嘴，趁着两女生气的功夫，抱住裹着闺女的襁褓就跑了，留下儿子被这两个干妈欺负得哇哇大哭。
    抱着闺女到了客厅，一家人围着团团坐。
    林园兴难得和亲家坐在一起，双方能交谈的话题本来不是很多，但现在却热火的聊着天，话题自然是两个孩子。
    两个孩子出生十多天了，还没把大名想好呢。
    本来这事该林园兴这个爷爷，或者苏明哲这个亲爹起名字。
    可惜，林园兴没文化，苏明哲是个起名废，看他的公司名字就知道了。
    上个世界的几个公司，天龙，卫龙，金龙什么的。
    这个世界直接抄袭。
    苏明哲刚把闺女抱出来，就被孩子的大姨接走了。
    阳敏熟练的抱着孩子，逗着这个林家小公主。
    阳立男的媳妇宁宁抱着儿子阳阳坐在一旁，也想看看这个小公主。
    只不过阳阳这小子太护食了，看到表妹第一反应，竟然是展开双手，不让表妹靠近自己妈妈。
    一群大人都被逗笑了。
    林家小公主在几个大人手里传了一圈，苏明哲又抱着犯困的闺女回卧室去了。
    阳雪生了孩子后，因为守着规矩，基本上没离开过卧室。
    连卧室的窗帘也拉起来了，主要是害怕光线太强，刺激到了孩子眼睛。
    刚出生的孩子都特别娇嫩，很容易就生病。
    一旦生起病来，哇哇大哭，大人也不知道孩子为什么哭，只能干着急。
    苏明哲有些受不了孩子的哭声，在阳雪出院第二天，就去妇幼院聘请了几个专家，专门守在家里，方便随时随地看护孩子。
    经过几天的静心照顾，两个孩子的脸蛋慢慢张开，都是粉嫩可爱，脸上的绒毛细腻滑溜，眼睛瞪得大大的，都是双眼皮。
    阳雪恢复的也很好，在祝九宴时，已经可以自己下床活动了。
    只是因为剖腹产，在肚子上留了一道伤疤，还没痊愈，红色的伤痕，留在肚皮上，让她有些无法接受。
    除此之外，还有怀孕龙凤胎是足月生产，妊娠纹也比较多。
    以前的阳雪，都被苏明哲戏称‘素颜女神’，而现在的阳雪皮肤松弛、粗糙。
    阳雪为了早日恢复在老公眼里“素颜女神”的地位，在一些产后护理专家建议下，开始各种折腾，比如说游泳、瑜伽等等。
    反正只要是能恢复身材，能让自己继续保持年轻，阳雪一个不落，全都安排到了日常上。
    到了08年元旦，阳雪的身材已经恢复到了怀孕前的水平。
    而阳雪那九十五斤的体重，让向薇知道了，更是直呼羡慕。
    向薇自从上大学以后，就没这么瘦过。
    只有肖云才清醒地得出一个结论：
    “这富家太太也不是那么容易啊。”
    元旦刚过。
    孩子出生刚满一百天，阳雪就开始嫌弃苏明哲睡觉不老实，把他赶去书房，又把两个闺蜜叫过来陪自己睡。
    本来两个孩子喂起来就困难，苏明哲这个当爹的还不老实。
    两个孩子刚生下来时，圆墩墩的脸蛋，现在饿得都能见到轮廓了。
    苏明哲感觉自己有点冤枉，想叫屈，可惜媳妇不听自己狡辩，嗯，申辩。
    哎。
    明明是这媳妇自己的问题，竟然赖到自己头上。
    帮着推拿的女技师都说了，孩子还太小，阳雪又是第一胎，不要急着恢复身材，要保持营养均衡，运动量不要太大，否则会影响孩子的营养。
    结果，阳雪为了自己漂亮，对医生的提醒不管不顾，最后把孩子饿瘦了，却又让当爹的背黑锅。
    肖云和向薇听到阳雪拒绝和男人同房的理由，再看苏明哲的眼神，就是无比的嫌弃。
    苏明哲感觉自己都没地方说理去。
    回到公司，苏明哲还是被嫌弃。
    作为IT企业，周作兴这个总经理技术不错，但是管理才能不是太强。